上海市奉贤区肖塘幼儿秦塘联合幼儿园

2022年度工会工作计划

一、指导思想：

深入贯彻落实深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，围绕奉贤区教育局2022年工作要点，围绕肖塘幼儿园党政中心工作，以提高教师队伍素质、扩大民主管理、保障教师权益、关心教师生命质量为重点，进一步彰显工会四大基本职能。

二、工作目标

1、以师德建设为核心，以“以德治园”为宗旨，进一步加强素质工程建设，巩固中心良好的师德师风。

2、依托工会开展各类节日庆祝活动，如朗读者、暑期读书、讲中国好故事等，丰富活动形式，陶冶情操拓宽视野，提升团队凝聚力。

3、以学习完善为根本，丰富工会工作内涵，进一步加强工会自身建设。以服务群众为基础，牢固树立全心全意为教职工服务的理念，进一步加强保障工程建设。

三、主要工作与措施

（一）重师德，提素质

积极配合党支部开展好精神文明建设，努力提升员工的思想素养。紧紧围绕学校“文明创建”整体规划，到位履行好工会组织的教育、建设职能。

1．根据区“为人为师为学”暨第二十个“师德建设月”方案，结合园实际，开展融学习、实践、评比为一体的系列活动，选树师德标兵、师德先进个人，塑造“师德优、特色显、专业自觉”的师德文化品质。以“立德树人、文化推动”为思想，开展各类师德主题的宣讲、征文，专题讲座等系列活动，深入挖掘师德师风中的生动案例和感人故事，大力倡导无私奉献，全新治教的良好风貌。

2．开展加强教师的职业理想、职业道德教育，从而帮助教师树立正确的理想信念，培养高尚的道德情操和职业操守。争做“社会信任、家长满意、孩子喜欢”的优秀教师。

3．要充分发卓越教师的示范和带头作用，影响和激励广大教职工立足岗位，教书育人。同时为青年教师成长发展创建平台，工会要积极配合党政，从工作、学习、生活、家庭等方面给予关心和服务，满腔热情地帮助他们解决面临的困难，为他们创造更多的发展机会和相互交流的平台。

4．继续联合党支部、结合政治学习、案例分析等开展思想教育，统一教职工的思想，将师德提高到一个新的高度，把优质服务体现在每时每刻。同时结合新冠肺炎疫情，积极参与爱心捐款、协助社区服务志愿者等活动。

(二) 强民主，推管理

1．认真落实园务公开、“三重一大”决策、民主管理等制度，积极发挥工会、全教会作用，发挥教职工及各级家委会会议等参政议政作用，形成幼儿园管理自主监督作用。积极采纳教师的合理意见，健全幼儿园内部管理制度，修订、充实各项管理制度，使现代制度建设在学校管理中充分体现，如“教职工福利制度”、“教代会制度”“内改方案”等等。

2．加强教职工学习，开展培训活动，提高教师参与民主管理、民主监督的力度，进一步明确工会职责。充分发挥工会在推进职工民主参与、民主管理和民主监督的积极作用，坚持“利益双赢”，为构建和谐校园、为学校的发展多作贡献。

3．发挥工会组织的基本职能，要时刻关注教职工的情绪，反映教职工呼声，履行维权基本责任，工会小组长要主动参与学校涉教职工切身利益的各项改革方案的制定，反映教职工的合理要求。使广大教职工的合法权益在事关重要的制度、方案、政策中得以体现，诚心诚意为广大教职工说话办事，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。期末有教职工“金点子”提案，党政工按照学校实际逐项解答和解决。

(三) 丰载体，凝合力

1．切实加强工会的思想建设、组织建设和作风建设是搞好工会工作的关键。加强工会干部的政治理论学习和有关法律的学习，提高业务水平，改进工作作风，提高办事效率，努力为教职工排忧解难。

2．加强“教工之家”和“妈咪小屋”建设，不断增强基层工会的活力。积极配合区教育工会的活动安排，从我园工会的实际出发，精心设计活动，要本着教职工广泛参与的精神，有利于相互沟通，有利于增强教职工的集体主义观念和竞争意识，有利于调动教职工的工作积极性，增强工会的吸引力和凝聚力。创新开展有价值有意义的园所文化系列活动，通过党支部、工会、团支部组织活动，传承和发扬传统文化；大力开展节庆主题活动，开展三八节、劳动节、端午节、六一节、布艺节等主题活动。

3．认真做好医保、体检和帮困送温暖工作，推动教职工生活保障建设，把温暖送到每位教工的心里。

4．加强工会的信息和档案工作。及时反映我园工会工作的动态，同时做好台帐资料的规范管理，定期做好工会各类工作的档案，进一步提高档案的质量。

（四） 抓建设，提水平

1.及时传达、学习教育工会的有关文件、会议精神，紧跟工作新形势、紧抓工作新要点、开创工作新局面。

2．组织工会干部学习，提高自身素养